<!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.01 Transitional//EN">
<html>
<head>
  <meta content="text/html;charset=ISO-8859-1" http-equiv="Content-Type">
</head>
<body bgcolor="#ffffff" text="#000000">
Colegas,<br>
<br>
descaradamente le robo a Rosamel el t&iacute;tulo del mensaje y pongo mi
propio contenido.<br>
<br>
<ol>
  <li>Estoy cada vez m&aacute;s convencido que lo m&aacute;s valioso en este proyecto
OLPC es la gente, en particular los que se ponen la camiseta.&nbsp; No hay
que generalizar, por ello afirmo sin verg&uuml;enza que la gente que se pone
la camiseta son la excepci&oacute;n, no la generalidad, hay todav&iacute;a mucho "no
te met&aacute;s", mucha indiferencia.&nbsp; <br>
  </li>
  <ol>
    <li>esto pasa a todos los niveles.&nbsp; Mi ida a la conferencia que
hubo en Noviembre fue en lo personal una maravillosa experiencia.&nbsp;
Primera vez en mi vida que estuve en el mismo sal&oacute;n con un grupo grande
de gente tan dedicada, principalmente voluntarios y tambi&eacute;n empleados
de los que hacen el trabajo de verdad de OLPC y Sugarlabs.&nbsp; All&iacute; uno de
los desarrolladores en un momento dado dijo que "en este sal&oacute;n est&aacute;
presente tal vez un tercio del total de gente _en_el_mundo_entero_ que
entiende este problema y tiene idea acerca de c&oacute;mo resolverlo".&nbsp;
Personalmente creo que en esta lista est&aacute; por lo menos otro tercio.</li>
  </ol>
  <li>No he podido todav&iacute;a tener una respuesta acerca del tema pasajes
a la conferencia en Enero para que vayan representantes de Sur.&nbsp; El
domingo el encargado me asegur&oacute; que iba a discutirlo conmigo, pero
luego desapareci&oacute;.</li>
  <ol>
    <li>Sinceramente, no s&eacute; qu&eacute; hacer.&nbsp; Voy a insistir, pero esto es
tremendamente frustrante.&nbsp; Ya me conocer&aacute;n, no temo darle tirones de
oreja a la gente, pero despu&eacute;s que lo hice con uno de los ejecutivos el
Domingo no quisiera que se perjudique el trabajo de ustedes porque
simplemente es demasiado f&aacute;cil decir que Yamand&uacute; es un tipo pesado, y
por lo tanto sus amigos tambi&eacute;n lo son.</li>
    <li>Esto refuerza mi deseo que ya hab&iacute;a compartido con los dem&aacute;s
co-administradores de moverme fuera de esta posici&oacute;n "oficial" dentro
de OLPC de co-administrador de Sur, en realidad el &uacute;nico t&iacute;tulo que
tengo - tecnicamente soy tan solo un voluntario del mont&oacute;n, aunque he
recibido mucho reconocimiento verbal y he sido integrado a equipos de
trabajo en temas delicados - lindo honor, pero m&aacute;s trabajo... En lo
personal tengo para varias horas por d&iacute;a de trabajar con el proyecto
para Bolivia, y una consultor&iacute;a para poner algo debajo del &aacute;rbol en un
par de semanas.<br>
    </li>
    <li>Ha sido un gran honor servirles - no dejo Sur, seguir&eacute; como
usuario, por lo que ahora servir&eacute; _con_ ustedes. <br>
    </li>
  </ol>
  <li>&iexcl;La uni&oacute;n hace la fuerza! dice Rosamel, y esa es la intenci&oacute;n de
esta lista</li>
  <ol>
    <li>Sur es reconocido por toda la comunidad (y tal vez incluso por
alg&uacute;n ejecutivo) como la lista m&aacute;s activa y de m&aacute;s &eacute;xito en integrar
_usuarios_.&nbsp; Hay otras listas con m&aacute;s mensajes por d&iacute;a, pero son 93-98%
nerds.&nbsp; Gente normal y silvestre, la que de verdad es el _objetivo_ de
OLPC, aunque son cientos de miles a esta fecha, de esa gente se escucha
muy poco, casi como si su voz no cuenta.&nbsp; No sorprenda a nadie pues que
hay bastante distancia y falta de comunicaci&oacute;n entre los usuarios, sus
necesidades, sus problemas, sus deseos, y quienes&nbsp; pueden resolverlas,
como ser los desarrolladores.&nbsp; Y de los ejecutivos, ni qu&eacute; decir.&nbsp; Esa
pobre gente aparentemente s&oacute;lo recibe las "buenas" noticias, y luego
est&aacute; muy enojada porque los gobiernos no abrazan al proyecto, mientras
ellos se molestan o ignoran a aquellos que se atreven a opinar de
manera contaria a su "palabra experta".</li>
    <ol>
      <li>hay lugar para las buenas noticias, y hay que esforzarce en
seguir public&aacute;ndolas, haciendo que m&aacute;s gente se entusiasme y se sume al
proyecto</li>
      <li>hay lugar para discutir los problemas, y eso debe ser
prioritario para los ejecutivos de este o cualquier iniciativa, excepto
tal vez el que est&aacute; a cargo de ventas y publicidad.&nbsp; <br>
Los dem&aacute;s debieran decir "&iquest;buena noticia? &iexcl;Grande!, &iexcl;Felicitaciones!",
y seguir al siguiente en 30 segundos. <br>
Pero si fuera una dificultad, "&iquest;Problema? Hmmm.. a ver, veamos que
podemos hacer", y dedicarse a eso hasta que est&aacute; resuelto o asignado a
qui&eacute;n lo puede resolver.<br>
      </li>
    </ol>
    <li>En gran parte el &eacute;xito de verdad, a largo plazo y en
profundidad, depende que la gente hable, especialmente los que temen
hacerlo.&nbsp; Caramba, hay decenas de miles de <b>docentes</b> que
trabajan con XOs cada d&iacute;a, pero estad&iacute;sticamente, ni pio.&nbsp; Sur es menos
de 1% el n&uacute;mero de los adultos de habla hispana que usan XO todos los
d&iacute;as, y peor todav&iacute;a ya que Sur est&aacute; integrado en cerca de 30% por
paracaidistas como yo.</li>
    <li>El siguiente paso es que Los De Arriba escuchen esa voz, hagan
preguntas, sean parte del proceso.&nbsp; Tal vez as&iacute; se dar&iacute;an cuenta que <br>
    </li>
    <ol>
      <li>hay necesidad de mejorar</li>
      <li>hay decenas de personas dispuestas y capaces para poner el
hombro para mejorar, como ser ustedes, gente din&aacute;mica, sapiente y con
experiencia de lo que es trabajar en clase, y que esa gente es el mejor
apoyo para el proyecto, y &iexcl;ni siquiera tienen que pagarles extra!&nbsp;
(aunque eso ser&iacute;a bonito, &iquest;verd&aacute;?)</li>
      <li>en lo personal para m&iacute; est&aacute; claro.&nbsp; No sirvo pa hablar con
ejecutivos, lo m&iacute;o es la gente chiquita, "los cabecitas negras" como
llaman a mis bolivianos en la Argentina.&nbsp; Cada vez que recibo el
"honor" de tener oportunidad de hablar con los capos hay problemas,
pues si digo lo que pienso soy un desubicado, si me callo me hierve el
est&oacute;mago, por lo que prefiero no tener ese "honor" muy seguido, que lo
haga quien mejor pueda.&nbsp; <a
 href="http://www.jjgfamille.com/disco/goldman_paroles_33_4_famille.html">Como
dice JJ Goldman</a>, "Eres del partido de los perdedores,
Concientemente, viceralmente, Y miras para abajo, Pero no caer&aacute;s,
Mientras te necesitemos".</li>
    </ol>
    <li>Sur le da legitimidad al concepto que los usuarios no son
criaturas menores parte del paisaje, sino gente seria con perfil
profesional.&nbsp; Me ha abierto puertas a m&iacute; personalmente, y es mostrado
como buen ejemplo por quienes proponen un mayor respeto para la
comunidad y los usuarios<br>
    </li>
  </ol>
</ol>
Luego de concluido un par de temas pendientes, mi mayor honor al dejar
este rol, y honor de verdad, estar&aacute; en ver a Sur continuar y mejorar en
el camino a hacer de estos pedacitos de cielo un elemento de liberaci&oacute;n
y capacitaci&oacute;n para que nuestros pueblos tengan paz, seguridad,
satisfacci&oacute;n que el trabajo bien hecho merece pancita llena y
bienestar, como dijera uno de nuestros pr&oacute;ceres, "para nuestros hijos y
los hijos de nuestros enemigos".<br>
<br>
Lo que cuenta de verdad lo dice Lorena, "O SEA SE EST&Aacute;N ANIMANDO... "<br>
<br>
Y eso es lo que vale,<br>
<br>
Gracias<br>
<br>
Yamand&uacute;<br>
<br>
</body>
</html>